Carta de Motivación

En la actualidad las empresas han modificado sus solicitudes para tratar de encontrar al mejor empleado posible, no solo en conocimientos sino en disposición al trabajo y compromiso para con la empresa. Uno de los nuevos requisitos solicitados por muchas es una carta de motivación.

Este tipo de cartas que van adjuntas al currículo del postulante tienen como propósito mostrar otro lado de la persona que la empresa puede considerar para un cargo en particular. Se han vuelto muy populares últimamente y así como la carta de presentación, su razón es la de presentar al candidato de manera más personal.

Otro uso de esta carta es cuando se hace una solicitud académica como la petición de una beca o la entrada a un master o estudio de profesionalización académica.

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¿Qué es una carta de motivación?

carta de motivación De esta manera se denomina a un tipo de carta que es entregada por un postulante a un empleo o estudio acompañando su currículo. Debe contener las razones por las que el empleado desea obtener el cargo al que se postula en dicha empresa o el estudiante a un programa académico específico.

La idea de esta carta es que quien la recibe, pueda conocer mejor al postulante y que éste tenga la oportunidad de explicar las razones por las que desea bien sea ingresar a trabajar en el puesto vacante o al programa educativo, o por qué es merecedor de una beca de estudios.

En la actualidad muchas son las empresas e instituciones que piden a sus postulantes la entrega de una carta de este tipo. Por eso es muy importante que sepas cómo redactarla adecuadamente y qué es lo que debe contener para que cumpla con su cometido.

Estructura de una carta de motivación

Esta es una carta de estilo formal que debe estar presentada de la manera correcta. Debe también contar con ciertos elementos que se utilicen en un orden específico, estos son:

Membrete personal: esta una sección opcional pero que muy bien puede ser utilizada en este tipo de cartas. Se trata de comenzar la carta colocando los datos personales de quien la remite incluyendo nombre completo, dirección y datos de contacto. Estos datos deben escribirse alineados hacia el margen izquierdo del documento.
Lugar y fecha: justo debajo del membrete pero esta vez alineado a la derecha, debemos escribir el lugar y la fecha en los que la carta se escribe.
Destinatario: será la persona a la que diriges la carta. Lo más recomendable es que utilices el nombre del individuo que debe considerar tu aplicación, así que trata de averiguar a quién en específico debe ir dirigida. Además de su nombre y cargo, se debe colocar el nombre de la empresa o institución.
Cuerpo: la carta debe comenzar escribiendo un saludo formal dirigido a la persona que la leerá y luego nos dispondremos a escribir nuestro cuerpo. En esta sección podemos notificarle a la empresa cómo supimos de la oferta de trabajo y explicar las razones por las que somos un buen candidato para el puesto que se ofrece. Más adelante te daremos unos consejos sobre cómo hacerlo. El cuerpo debe finalizar con una despedida formal.
Firma: la carta de motivación debe ir firmada a título personal con el nombre y datos de la persona que la remite.

¿Cuándo usar una carta de motivación?

Este tipo de cartas pueden tener varios usos, tanto en el ámbito laboral como en el académico. La idea principal de este documento es el de mostrar interés y que el aspirante tenga la oportunidad de presentarse de manera más personal ante un posible empleador, centro educativo u otro tipo de institución.

Siempre que se quiera demostrar las razones por las que uno es un buen candidato para algo, se puede usar una carta de motivación.

Este tipo de cartas se han hecho cada vez más populares por lo que muchos reclutadores las piden junto al currículo y muchas instituciones las incluyen dentro de los trámites necesarios para el ingreso a estudios de postgrado o entrega de becas estudiantiles.

En cualquier caso que se solicite o que queramos mostrar las razones que nos motivan a pedir un puesto, este tipo de cartas pueden resultar muy útiles.

¿Cómo hacer una carta de motivación?

Para que este tipo de cartas surtan el efecto deseado, deben estar escritas de manera que aumenten el interés de quien la lee para darle una entrevista personal o considerar al remitente para algún beneficio.

Los siguientes son algunos consejos que podemos darte para que redactes correctamente una carta de motivación:

La carta debe ser breve. Este tipo de cartas no debe ser más larga que una hoja tamaño carta. Recuerda que lo que se busca es llamar la atención de quien la recibe, y para esto, será necesario que no se trate de una carta muy extensa.
Sigue las normas de presentación formal. Las cartas formales deben ser escritas en hojas tamaño carta con márgenes de 3com a cada lado. También deben usarse alguna de las siguientes fuentes: Times New Roman, Arial o Calibri preferiblemente en tamaño 12.
No escribas una copia de tu CV. Este puede ser uno de los errores más comunes al escribir este tipo de cartas. No se trata de volver a escribir tu currículo, se trata de complementarlo hablando acerca de tus habilidades como trabajador o tus logros estudiantiles. La idea es que el destinatario pueda hacerse una idea de la clase de persona que eres además de los conocimientos y experiencias que tengas.
Habla de ti sin ser ególatra. Es importante que en una carta de motivación hablemos de nosotros, nuestros logros y nuestras metas en la empresa o en el campo académico según sea el caso. Sin embargo, debemos cuidar no escribir una Oda a nosotros mismos sino lo que el destinatario pueda percibir como nuestras fortalezas como candidatos.
Por qué eliges esa empresa o institución. Como el propósito de esta carta es darle más oportunidad a quien la escribe de alcanzar aquello que busca del destinatario, no es una mala idea incluir las razones por las cuáles se eligió esa empresa o institución. Este tipo de cartas personalizadas pueden ser un buen incentivo para lograr una entrevista personal que es lo que se desea.

Tipos de carta de motivación

Una carta de motivación puede ser un excelente recurso en varias circunstancias, sin embargo, éstas se podrían dividir en tres tipos: laborales, para becas y para estudios.

Laborales

Una carta de motivación laboral es aquella que enviamos junto a nuestro CV para mostrar interés de obtener un cargo o puesto de trabajo. Este tipo de cartas pueden ser solicitadas por la empresa como referencia en el proceso de selección para elegir a los candidatos a los que se les otorgará una entrevista personal.

Solicitud de beca

Este es otro uso para estas cartas. En este caso, la carta de motivación se utiliza para demostrar que somos una buena opción para ser acreditados con este beneficio.

Para estudios

Algunas instituciones que ofrecen estudios de pre y postgrado, solicitan una carta de este tipo junto a las certificaciones académicas para hacer la selección de los estudiantes que ingresarán a un determinado programa académico.

Ejemplo de carta de motivación

Ing. Gabriela Díaz
Edif. Reina, Apto 44, El Paraíso, Caracas
Tlf. Xxxxxxx
Correo: xxxxx@xxxxx.xxxx

Caracas, 15 de mayo de 2019

Lic. Héctor Sotomayor
Recursos Humanos
Constructora VITA, C.A.

Respetado licenciado,
Por medio de esta carta quiero manifestarle mi interés de aplicar para el cargo de jefe de obra en su prestigiosa empresa. He vito su oferta de empleo y creo que mis conocimientos pueden ser de gran utilidad para lo que su empresa busca.

Tal como mi CV adjunto demuestra, soy Ingeniero Civil especialista en Planimetría, que es exactamente lo que ustedes buscan. Además de mi formación universitaria, he hecho una variedad de cursos y diplomados en distintas áreas de mi especialidad que me permiten ser competente en este campo de trabajo.

Durante 10 años me he desempeñado cargos similares de manejo de obras y personal, obteniendo muy buenas recomendaciones tanto de mis jefes como de mis compañeros de trabajo. Esta experiencia también me ha permitido adquirir una muy buena experiencia práctica de la aplicación de nuevas técnicas de medición ajustadas a las necesidades de cada proyecto.

He seguido desde hace algún tiempo el crecimiento de esta empresa que se vislumbra ya como un referente en las nuevas tecnologías y cuyos proyectos culminados han llamado profundamente mi interés. Por esto, me gustaría mucho que se me diera la oportunidad de trabajar con ustedes como Jefe de Obra.

Sin más que agregar, me despido,
Respetuosamente,

Ing. Gabriela Díaz
CI 6513136451