Carta de Presentación

Cuando se trata de aplicar para un puesto de trabajo, hay muchos documentos que se pueden pedir. Uno de ellos es una carta de presentación. Este documento se considera un anexo al currículo que un candidato entrega a una empresa cuando solicita un cargo ofrecido.

¿Qué es una carta de presentación?

Esta carta es un documento que el solicitante de una empresa entrega anexa a su resumen curricular como una manera de presentarse como candidato a un puesto laboral. Su razón de ser es la de despertar el interés del encargado de la selección de candidatos.

La carta de presentación no se utiliza para describir los datos que ya se encuentran en el resumen curricular como conocimientos y experiencias; más bien es un documento en el que el candidato habla acerca de sus buenas actitudes laborales así como para demostrar su interés de trabajar en la empresa a la que se presenta como candidato.

¿Cuál es la estructura de una carta de presentación?

Esta carta se considera como una comunicación formal por lo que debe contar con ciertos elementos:

• Ciudad y fecha: serán los datos correspondientes al lugar y fecha en la que se redacta la carta.
• Datos de la empresa: estos serán los datos de la empresa destinataria de la carta. Se debe incluir el nombre de la empresa, el departamento al que se dirige la carta y si es posible el nombre de quien recluta. También se puede incluir la dirección de la empresa.
• Saludo: este será un saludo corto y respetuoso dirigido a la persona que recibirá la carta.
• Introducción: será el principio de tu presentación. Aquí puedes detallar cómo te has enterado de que hay una vacante en la empresa y por qué te interesa ocuparla.
• Cuerpo de la carta: es la sección que sigue a la introducción. En esta puedes describir tus actitudes como trabajador así como tus experiencias, habilidades y logros en el campo laboral que te convierten en el candidato ideal para ocupar el puesto que te interesa.
• Despedida: puedes utilizar esta sección para hacer una respetuosa solicitud para una entrevista personal y despedirte respetuosamente del destinatario.
• Firma: la carta debe ir firmada con tu nombre completo así como tus datos de contacto como número de teléfono y correo electrónico.

¿Cuándo se debe usar una carta de presentación?

Por lo general, las empresas notificarán a sus postulantes cuando requieran la presentación de este tipo de cartas; sin embargo, algunos la anexan al currículo por decisión personal. La utilidad de esta carta es la de hacer una presentación mucho más personal de una persona como posible empleado.

Debe ir acompañando el resumen curricular como un anexo que permite que el reclutador tenga una visión más personal del aplicante que vaya más allá de lo expresado en el currículo. Es por esto que esta carta se usa para describir características más individuales que estudios o experiencias laborales. La idea es que presente otras características importantes para una empresa como la buena actitud de trabajo y el tamaño del interés del aplicante de trabajar en esa empresa.

¿Cómo se hace una carta de presentación?

Cuida la redacción, recuerda que esta es una carta de tipo formal cuya intención es la de presentar tus habilidades como futuro empleado de la empresa. Utiliza siempre un lenguaje formal a la hora de escribir este tipo de cartas.

Esta no debe ser una carta larga, recuerda que lo que se busca es brindarle más razones a la empresa de considerarte como posible empleado, hacer una redacción corta permite que la carta sea leída más fácilmente y que la información contenida sea asimilada de la manera correcta.

Ejemplo de carta de presentación

Caracas, 15 de Agosto de 2019

Soluciones FAYET C.A.
Lic. Carlos Hernández
Recursos Humanos
Zona Industrial #45

Asunto: Candidatura al puesto de Asistente Administrativo

Estimado Licenciado Hernández,

Mi nombre es Laura Tovar y actualmente trabajo como Secretaria Administrativa dentro de la compañía ECOPAT C.A. A través de esta carta, me gustaría expresar mi interés por el puesto de Asistente Administrativo, ya que este corresponde perfectamente a las misiones previas que he realizado y al sector dentro del cual me gustaría seguir evolucionando.

Durante mis años de experiencia en el campo laboral he desarrollado habilidades que pueden ser de gran valor para su empresa; por ejemplo, un fuerte sentido de trabajo en equipo para la consecución de los objetivos de la empresa.

Sumado a esto, mis habilidades como persona bilingüe y los conocimientos que he logrado adquirir acerca de las transacciones internacionales me permiten brindar a la empresa un extra que considero sería valioso para el departamento.
Un cordial saludo,

Laura Tovar
Tlf. Xxxxxxxx
Correo electrónico: xxxx@xxx.com

Modelo de carta de presentación

A continuación te mostramos un modelo de carta de presentación en formato PDF para que tengas una mejor idea de cómo redactar este tipo de misivas.

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